- 教育制度
- 福利厚生
新人社員研修
mew employee training
導入教育(約一週間)
- 経営理念、行動指針
- 会社の基本ルール、各部門の役割
- 「安全」と「品質」の基礎学習
- ビジネスマナー・PC基礎研修
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FC教育制度(一年間)
- 年齢の近い社員がコーチとなりマンツーマンで指導
- 社会人としての自立と成長を目的とする
- 四半期ごとに研修テーマを設定、業務知識・技能の正確的な習得を目標とする
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社外工場見学(一年間で5回)
- 仕入先の工場を見学し製造工程をSQCDを学ぶ
- 自社との違い、他社ビジネスマナーを学ぶ
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工場現場研修(約1ヶ月半)
- 製品づくりの工程にて実習を行い、ものづくりの楽しさ、
難しさを学ぶ - 現地・現物・現認で体験
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設計開発職 新人教育
design development
- 1.基礎教育
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- 基本教育:シート構成部品の概要を理解させることを目的とする
- 製図基礎講習:製図の基本、図面の読解力習得を目指す。
- 2.製図力教育
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- CAD操作研修:CATIAのオペレーションを習得し、3D2Dを作成できるようにする。
- 各部品のひな形図研修:シート構成部品の図面の書き方、生技要件をひな形を通して学び、
ひな形図通りの図面を作成できるようになるための講習。
- 3.応用教育
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- 各部品の製図研修:製品図を3Dデータから落しこみ、作図することを習得。
- 設計変更手順研修:設計変更作業の習得。
キャリアプラン
career plan
能力主義に基づいて、キャリアを形成する人事制度になっています。
![キャリアプラン](/wp/wp-content/themes/yodoq_theme2/assets/images/career.png)
福利厚生
welfare
富士シートには、業務以外にもたくさんの魅力があります。
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全拠点に食堂完備
1食194円の自己負担で召し上がっていただけます。
食堂は昼食をとるだけでなく、
社員同士のコミュニケーションの場として活用されています。
![社食メニュー1](/wp/wp-content/themes/yodoq_theme2/assets/images/bento1.jpg)
![社食メニュー2](/wp/wp-content/themes/yodoq_theme2/assets/images/bento2.jpg)
![](/wp/wp-content/themes/yodoq_theme2/assets/images/icon_p2.png)
ベネフィットステーション導入
人気の宿泊施設割引や余暇支援施策など、それぞれのライフスタイルに合わせて活用できる福利厚生サービスです。
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社内イベント
一年を通して多くの社内イベントを開催しています。
下記の他に、ボーリング大会・フルーツ狩り・日帰り温泉ツアーなど、イベントが多いのも富士シートの魅力です。
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新入生歓迎会BBQ
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サマーフェスタ
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サマーフェスタ
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キュリオス鑑賞
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USJツアー
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FujiCAFE
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部活動
富士シートでは、部活動に要する費用の一部を会社が負担する支援制度があります。
ゴルフ部
半年に一度、コンペを開催。
部署や役職など関係なくゴルフを楽しんでいます。
ボーリング部
月に一度、会社近くのボーリング場で練習しています。
その他、野球部、スキー部、囲碁将棋部などがあります。
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